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Havas Group y Fundación Quiero Trabajo ayudan a mujeres en situación de vulnerabilidad
Tras 3 años de trabajo conjunto en diversos proyectos solidarios, se ha ayudado a un total de 60 mujeres
- Tras 3 años de trabajo conjunto en diversos proyectos solidarios, se ha ayudado a un total de 60 mujeres
- En 2021 se ha desarrollado un programa de mentoring enfocado al colectivo trans que ha contado con 20 personas voluntarias de la compañía
A lo largo de este 2021, Havas Group España se ha mantenido firme en su compromiso de generar un impacto positivo en la sociedad. Por ello, a través de ‘Planta 7’, su programa local de Responsabilidad Social Corporativa a través del cual las personas de la compañía pueden destinar un 7% de su tiempo a proyectos de voluntariado, han continuado este año trabajando con la Fundación 26 de Diciembre y su proyecto Ámbar y la Fundación Quiero Trabajo, como especialistas en preparación en procesos de selección y entrevistas de trabajo.
El proyecto Ámbar está dirigido a dar formación y apoyar en la búsqueda de empleo del colectivo trans, uno de los que sufren mayor tasa de desempleo en nuestro país, desde una mirada integral y multidisciplinar. En palabras de Marcos Martín Cuevas, Sustainable Development Manager de Havas Group: “Nuestra relación con la Fundación Quiero Trabajo, generando un valor extra a su gran impacto social, es la muestra de nuestro deseo de ser relevantes para la sociedad. Cada sesión de mentoring de nuestras personas refuerza nuestro Adversharing, compartir lo mejor de nosotros a quien más lo necesita. Un compromiso que genera un crecimiento personal y profesional mutuo tanto para nuestras personas, como para las mujeres a las que ayudan”.
Las compañías han celebrado un evento de balance del año, en el que Gema Garrido, Directora de la oficina de Madrid de Fundación Quiero Trabajo, ha puesto de manifiesto la importancia del voluntariado corporativo. “Quiero agradecer a las personas voluntarias de Havas Group su compromiso, porque lo cierto es que son ellos quienes hacen que los proyectos solidarios sean posibles. El voluntariado es como un salario emocional y han de sentirse muy orgullosos del trabajo realizado”.
En este último proyecto enfocado al colectivo trans, se ha contado con un total de 20 personas voluntarias de Havas Group. Entre ellos, Gabriel Antúnez, quien ha participado en el mentoring con algunas de las mujeres usuarias y que destacaba: “Hemos tratado de ayudarles sobre todo a conseguir confianza en sí mismas. La seguridad no te la dan unos papeles o lo que ponga en tu DNI: la seguridad viene de uno mismo”.
Desde 2019 Havas Group ha colaborado con la Fundación Quiero Trabajo ayudando a más de 60 mujeres mediante diversas acciones: desde servicio Probono a Sesiones de Sensibilización, o los programas ‘Ponte en sus zapatos’ (dinámicas de trabajo con las usuarias) y ‘Eres importante para mí’ (sesiones de acompañamiento y seguimiento durante el confinamiento). También la ‘Nómina Solidaria’ para la financiación de diversos programas de ayuda, hasta este proyecto de mentoring con el que culminan un año más de colaboración mutua.
Más información
María Sampedro
Jefa de Prensa Havas Group
91 456 90 90 / 616 063 596
maria.sampedro@havasmg.com
